Führung

Starke Unternehmenskultur prognostiziert langfristigen Erfolg

Starke Unternehmenskultur prognostiziert langfristigen Erfolg

Unternehmen, die sich auf Unternehmenskultur konzentrieren, können nicht nur eine positive Arbeitsumgebung schaffen; Neue Daten zeigen auch, dass sich diese Unternehmen ebenfalls auf langfristigen Erfolg einstellen. Das liegt daran, dass 91 Prozent der Befragten einer neuen Umfrage berichten, dass Unternehmen mit einem starken Sinn für Ziel und Kultur auch eine starke finanzielle Leistung haben.

(Führung)

Wiederaufbau Ihres Unternehmens nach Naturkatastrophen

Wiederaufbau Ihres Unternehmens nach Naturkatastrophen

Allein im Jahr 2017 gab es Brände in Kalifornien, Erdbeben in Mexiko und verheerende Hurrikane in Puerto Rico, der Karibik und den USA. All diese Naturkatastrophen fordern ihren Tribut Menschen und Gemeinschaften in großem Stil. Sicherzustellen, dass Sie und Ihre Angehörigen nach einer Katastrophe sicher sind, ist Priorität Nr.

(Führung)

Werdegang

Halten Sie es sauber: Was sagt Ihr Schreibtisch über Sie?

Halten Sie es sauber: Was sagt Ihr Schreibtisch über Sie?

Um Ihrem Chef ein gutes Image zu bieten, ist mehr erforderlich, als nur qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten. Neue Untersuchungen zeigen, dass der Arbeitsplatz eines Mitarbeiters auch beeinflusst, was sein Vorgesetzter von ihnen denkt. Die Studie des Personalbüros OfficeTeam ergab eine Reihe von Dingen über Büros und Schreibtische von Mitarbeitern, die einen schlechten Geschmack im Mund ihrer Chefs hinterlassen .

(Werdegang)

Extreme Verjüngungskur, Kabinen Edition: 10 Möglichkeiten, Dinge zu verschönern

Extreme Verjüngungskur, Kabinen Edition: 10 Möglichkeiten, Dinge zu verschönern

Während die Kabinen einheitlich gestaltet sind, heißt das nicht, dass Sie keine anderen Möglichkeiten finden, sich von der Architektur abzuheben Crowd. Auch wenn Sie nicht viel Platz haben, um damit zu arbeiten, gibt es viele Möglichkeiten, eine Kabine aufzupeppen, um es aufregend und beruhigend zu machen.

(Werdegang)

Geschäft

Ihre Mitarbeiter verstehen Ihre Unternehmenskultur wahrscheinlich nicht

Ihre Mitarbeiter verstehen Ihre Unternehmenskultur wahrscheinlich nicht

Denken Sie, dass Ihre Mitarbeiter die Unternehmenskultur erhalten? Sie sehen es vielleicht nicht so, wie Sie es tun: Neue Untersuchungen haben gezeigt, dass die Manager und ihre Mitarbeiter in Bezug auf die Werte und Kultur ihres Unternehmens voneinander getrennt sind. Laut der Studie, die von VitalSmarts durchgeführt wurde, variieren die Werte der Mitarbeiter nach Dienstalter.

(Geschäft)

Warum

Warum "Lead Profits" bei Leads schwarze Löcher "

Gibt Ihr Unternehmen potentielle Gewinne durch ein schwarzes Verkaufsloch? Neuere Untersuchungen zeigen, dass Business-to-Business-Firmen durchschnittlich 65 Prozent ihres Marketingbudgets auf Messen, Produktseminaren, Cold Calling, Datenbankeinkauf und Telemarketing-Aktivitäten ausgeben, um Ideen zu generieren, um neue Kunden zu gewinnen.

(Geschäft)

Allgemeines

10 Wege, wie man Walmart schlagen kann

10 Wege, wie man Walmart schlagen kann

Neue Produkte, niedrigere Preise, kleinere Geschäfte und überarbeitete Werbung sind Teil der neuesten Kampagne von Walmart, um mit kleinen Einzelhändlern zu konkurrieren Letzte Woche kündigte der Einzelhandelsriese neue Schritte an, um seine One-Stop-Shopping-Lösung durch die Erweiterung seines Produktsortiments um 8.

(Allgemeines)

Sechs Tipps zur Vermeidung einer Einstellungsverhandlung

Sechs Tipps zur Vermeidung einer Einstellungsverhandlung

Kleinunternehmen stellen wieder ein. Sie sind auch besorgt über die rechtlichen Probleme bei der Einstellung und Führung von Mitarbeitern. In der Tat, nach einer aktuellen Umfrage von Rocket Lawyer , sind Beschäftigungsprobleme eine der drei wichtigsten rechtlichen Bedenken Kleinunternehmen. Rocket Lawyer bietet sechs Beschäftigungstipps für kleine Unternehmen, die auf dem bleiben wollen rechte Seite des Gesetzes, wenn es um Beschäftigungspraktiken geht.

(Allgemeines)