Weihnachtseinkauf bei der Arbeit? Ihr Arbeitgeber mag es vielleicht nicht


Weihnachtseinkauf bei der Arbeit? Ihr Arbeitgeber mag es vielleicht nicht

Sie könnten versucht sein, bei einigen der vielen Shopping-Angebote von Cyber ​​Monday während der Arbeit Geld zu verdienen Seien Sie sich dessen bewusst, dass Ihr Arbeitgeber wahrscheinlich zusieht.

Eine neue Studie von CareerBuilder ergab, dass selbst wenn es die Leistung der Mitarbeiter nicht beeinträchtigt, ein Drittel der Arbeitgeber sich darum kümmert, wenn die Mitarbeiter Zeit damit verbringen, nicht verwandte Websites zu besuchen Das Problem ist zu einem so großen Problem geworden, dass 11 Prozent der Arbeitgeber jemanden entlassen haben, der im Urlaub einkaufen geht.

Um den Online-Einkauf einzuschränken, blockieren 54 Prozent der Arbeitgeber den Zugang zu bestimmten Websites

Insgesamt geben 53 Prozent der Beschäftigten an, mindestens einen Teil ihrer Arbeitszeit im Online-Weihnachtsgeschäft zu verbringen, ein Plus von 3 Prozent gegenüber dem Vorjahr. Von diesen Arbeitern gaben 43 Prozent an, mindestens eine Stunde damit zu verbringen.

"Die Arbeitgeber sind sich bewusst, dass Sie von der Flut von Benachrichtigungen über Rabatte am Cyber ​​Monday in Versuchung geführt werden", sagte Rosemary Haefner, Chief Human Resources Offizier bei CareerBuilder, sagte in einer Erklärung. "Aber es liegt an Ihnen, sich selbst zu überwachen und Ihre Zeit zu planen, um sicherzustellen, dass Sie Ihre Arbeit erledigen und die Produktivität nicht beeinträchtigt wird, während Sie beim Online-Einkauf Geld sparen."

Eine separate Studie von Robert Half Technology gefunden dass viele Arbeiter ihren Urlaub nicht nur auf ihre Pausen beschränken. Vierundsechzig Prozent gaben an, dass sie während des Mittagessens einkaufen, während 43 Prozent sagten, sie hätten nach Schnäppchen geschaut, während sie gelangweilt an anderen Aufgaben gearbeitet hätten. Darüber hinaus haben 35 Prozent mit dem Einkauf begonnen, nachdem sie online nach etwas anderem gesucht haben, 8 Prozent haben dies während einer Telefonkonferenz getan und 3 Prozent waren so unverschämt, während einer persönlichen Besprechung einzukaufen.

Die Robert Half-Studie fand das heraus Nur eine kleine Gruppe von Mitarbeitern sorgt dafür, dass sie einen ganzen Tag einplanen, auch wenn sie einige Zeit online einkaufen. Weniger als 15 Prozent der Befragten geben an, dass sie zu spät geblieben sind oder am Abend von zu Hause aus gearbeitet haben, um ihre Einkäufe zu erledigen.

Das Problem einiger Mitarbeiter beim Online-Shopping am Arbeitsplatz ist, dass sie dies nicht tun wissen, ob ihr Arbeitgeber irgendwelche Regeln hat, die ihn einschränken. Die Robert-Half-Studie ergab, dass 55 Prozent der befragten Arbeitnehmer keine Unternehmensinformationen oder Schulungen zu IT-Sicherheit oder Online-Shopping-Richtlinien erhalten haben.

"Mitarbeiter können sich nicht an Richtlinien halten, die sie nicht kennen verstärken ihre Online-Shopping- und Internet-Sicherheitsrichtlinien ", sagte John Reed, leitender Geschäftsführer von Robert Half Technology. "Kurz vor dem Feiertagshopping ist eine besonders gute Zeit, um Erwartungen und Best Practices mit Ihren Teams zu diskutieren."

Die CareerBuilder-Studie basierte auf Umfragen bei 2.379 US-amerikanischen Personalverantwortlichen und 3.133 US-amerikanischen Zeit Mitarbeiter. Die Robert-Half-Forschung basierte auf Umfragen von mehr als 1.400 nordamerikanischen Chief Information Officers und mehr als 1.400 nordamerikanischen Arbeitern, die in Büros beschäftigt waren.


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