So erhalten Sie einen Job in virtueller oder erweiterter Realität

Was vor allem als Technologie für Spieleunternehmen begann, breitet sich in Software, Wearables, Bildung, Gesundheitswesen, Einzelhandel aus , das US-Militär und anderswo. Virtuelle und erweiterte Realität haben ihre Berechtigung und sind verantwortlich für einige der faszinierendsten Fortschritte in der modernen Technologie.

Wo virtuelle Realität in der Regel darauf angewiesen ist, dass ein Benutzer ein Gerät wie einen Helm oder eine Brille trägt, um damit zu interagieren Eine virtuelle Welt, Augmented Reality, versucht eine virtuelle Erfahrung zu bieten, die sich in die reale Welt einfügt, indem sie das, was man sieht, hört und fühlt, verstärkt. Zum Beispiel sind die Oculus Rift und Vive Headsets bekannte VR-Technologien für Spiele. Eine frühe Verwendung von Augmented Reality war die erste Zeile, die man bei Fußballspielen im Fernsehen sieht. Aber AR der nächsten Generation beinhaltet Dinge wie das taktische Augmented Reality (TAR) -Okular des Militärs für die Situationswahrnehmung, das die Nachtsichtbrillen und MIT's SixthSense schließlich ersetzen wird.

Obwohl VR und AR separate Einheiten sind, tauchen sie oft auf die gleichen Diskussionen. Wir folgen also einem aufstrebenden Branchentrend, indem wir sie kollektiv als "XR", kurz für "erweiterte Realität", bezeichnen.

Der kombinierte XR-Markt steigt an. Laut Statista belief sich das Marktvolumen im Jahr 2016 auf rund 6,1 Milliarden US-Dollar, bis 2021 wird es voraussichtlich 215 Milliarden US-Dollar erreichen. Obwohl Unternehmen diese Technologie mehrere Jahre lang entwickelt und verfeinert haben, erlebt die Nachfrage nach qualifizierten XR-Fachleuten einen großen Aufschwung, wie immer mehr Technologien machen es aus der Forschung und Entwicklung heraus und auf den Marktplatz gehen.

Arten von Jobs und Gehältern

Wie Sie sich vorstellen können, hat die Entwicklung auf dem XR-Arbeitsmarkt eine herausragende Bedeutung. Aber es gibt viel mehr Rollen im XR-Geschäft, die Leute brauchen. Entwickler arbeiten in der Regel eng mit Softwaredesignern und 3D-Künstlern sowie mit Designarchitekten und -ingenieuren zusammen, die die Hardware planen und erstellen, auf der die XR-Software ausgeführt wird. Systemvalidierungsingenieure testen diese Systeme und helfen dabei, technische Probleme zu lösen, und kreisen mit Entwicklern zusammen, um sicherzustellen, dass Anwendungen entsprechend modifiziert werden.

Projektmanager - ein weiterer heißer Jobbereich in XR - koordinieren und überwachen ganze Entwicklungsteams, Schnittstellen zu anderen Geschäftseinheiten, und mit Kunden arbeiten (wenn Projekte nicht rein intern sind). Dann gibt es eine ganze Marketing-, Verkaufs- und Vertriebsabteilung, die XR-Produkte auf den Markt bringt und sie schließlich in die Hände der Kunden (oder um sie herum) legt.

Was verdienen XR-Fachleute jedes Jahr? Mehrere Quellen geben an, dass das durchschnittliche Einstiegsgehalt der USA für XR im Bereich von 75.000 bis 80.000 US-Dollar liegt und das obere Ende bei etwa 200.000 US-Dollar liegt. Aber das deckt eine breite Palette von Aufgaben ab. Indeed.com teilt durchschnittliche Gehälter durch populäre technische Job-Rollen, wie 91.865 $ für Entwickler, 106.673 $ für mobile Entwickler und 107.212 $ für Solution Engineers.

Grundlegende Hintergrund und Fähigkeiten

Da so viele verschiedene XR-Positionen verfügbar sind, konzentrieren wir uns auf Entwicklung und Management. Arbeitgeber suchen XR-Entwickler mit zwei bis drei Jahren Erfahrung in der Entwicklung von Responsive-Anwendungen, insbesondere der 3D- und / oder Animationsentwicklung, normalerweise in Agile Scrum-Entwicklungsteams. Einige Arbeitgeber suchen auch Entwickler mit Design-Fähigkeiten.

Sie benötigen mittlere bis fortgeschrittene Kenntnisse mit mindestens einer XR-Plattform, z. B. Unity oder neuen Produkten. Sie müssen auch in C #, C ++, Java oder einer ähnlichen Sprache in hohem Grade erfahren sein. Je nach Projekt benötigen Sie möglicherweise einen Hintergrund in den Bereichen Bewegungserfassung, Gestenerkennung, Vernetzung, Mathematik und simulierte Physik. Sie werden häufig einen Bachelor-Abschluss in Informatik, Software Engineering oder Ähnliches als eine bevorzugte oder erforderliche Qualifikation für solche Positionen sehen.

Der XR-Projektmanager ( aka Projektleiter, Innovationsleiter oder Computer Vision Manager) sollte über umfangreiche Erfahrung in XR-Projekten verfügen, oft als Entwickler oder Ingenieur, der sich für den Sprung in den Management-Track entschieden hat. Arbeitgeber suchen nach Menschen mit einem starken Hintergrund, die Technologieprojekte im Allgemeinen während des gesamten Entwicklungszyklus vom Beginn bis zum lebensfähigen Produkt beaufsichtigen. Sie suchen auch Leute mit breitem Wissen über aufkommende Technologien, Trends und Branchen Best Practices.

Ein Bachelor-Abschluss in Maschinenbau, Informatik oder einer verwandten Disziplin ist in der Regel erforderlich, zusammen mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung. Wie bei allen Projektmanagementpositionen sind starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie starke Führungsfähigkeiten erforderlich.

Unabhängig von der gewählten Jobrolle, wenn Sie für die Bundesregierung, das US-Militär oder eine müssen Sie sich für eine Sicherheitsfreigabe qualifizieren.

Erste Schritte

Haben Sie Programmierkenntnisse, wissen aber nicht, wo Sie anfangen sollen? Überlege, ob du die Einheit lernen möchtest Die Dokumentation des Unternehmens ist frei verfügbar und Sie können eine Reihe von kostenlosen Anleitungen und Live-Training von zu Hause aus durchlaufen. Du wirst wahrscheinlich in Ausrüstung wie ein Headset investieren müssen, aber wenn du an XR interessiert bist, hast du es wahrscheinlich schon gemacht.

Übe, übe und übe, bis du dich mit XR wohl fühlst Entwicklung und erstellen Sie ein Portfolio von Projekten, die Ihre Arbeit präsentieren.

Wer stellt ein?

Google, Facebook, Snap (Snapchat), NVIDIA und HTC gehören zu den Top-XR-Playern auf dem Markt. Eine Suche auf LinkedIn Jobs (eine der besten Seiten für XR Jobs) und Indeed.com für "Virtual Reality " oder "Augmented Reality " in den USA wird Hunderte von Jobs ergeben - mehr für VR als AR derzeit. Die meisten dieser Positionen befinden sich entweder in Kalifornien oder an der Ostküste. Aber gehen Sie nicht davon aus, dass Sie für ein großes Unternehmen arbeiten müssen, das an Ihrem Standort sein kann oder nicht - viele kleine Unternehmen schneiden auch den Weg in XR und die freiberufliche Arbeit nimmt zu.

Achten Sie darauf, danach zu suchen eine lokale Tech-Meetup-Gruppe, die sich auf XR (oder künstliche Intelligenz) konzentriert, die eine wertvolle Quelle der Vernetzung im Allgemeinen, Stellenangebote und eine Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu schärfen, sein kann.

Viel Glück mit Ihren beruflichen Bemühungen in XR.

Videointerviews: Vorbereitung auf den Job

Vor zwanzig Jahren war der einzige Weg zu einem persönlichen Gespräch mit einem potentiellen Arbeitgeber, körperlich in das Büro zu gehen und mit einem Einstellungsmanager zu sprechen. Im letzten Jahrzehnt haben Fortschritte bei der Webcam- und Videokonferenztechnologie es ermöglicht, Vorstellungsgespräche von überall auf der Welt durchzuführen, und immer mehr Arbeitgeber nutzen diese Gelegenheit, um den Befragungsprozess einfacher und bequemer zu gestalten.

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