Eine wachsende Zahl von Arbeitgebern lassen ihre Mitarbeiter nicht mehr im Dunkeln über die finanzielle Leistung des Unternehmens, finden neue Forschungsergebnisse.
Eine Studie von Robert Half Management Resources ergab, dass 56 Prozent der privaten Organisationen zumindest einige davon bereitstellen Die Ergebnisse zeigen, dass ein Viertel der Arbeitgeber Steuerinformationen mit allen ihren Beschäftigten teilt.
"Obwohl dies keine Voraussetzung für private Unternehmen ist, bietet die Bereitstellung von Einblicke in die finanzielle Leistung vermitteln den Mitarbeitern ein Gefühl der Eigenverantwortung, was oft zu einer verbesserten Mitarbeiterengagement und Produktivität führt ", erläutert Tim Hird, Executive Director von Robert Half Management Resou "Die meisten der befragten Arbeitgeber glauben, dass die Arbeitnehmer mehr darüber erfahren wollen, wie es ihrem Unternehmen finanziell geht. Die Studie zeigt, dass fast 60 Prozent der Finanzchefs der Meinung sind, dass ihre Mitarbeiter zumindest ein wenig daran interessiert sind, von der finanziellen Leistung ihres Unternehmens zu hören.
"Fachleute wollen für Organisationen arbeiten, die mit Mitarbeitern über die Gesundheit des Unternehmens offen sind" Sagte Hird. "Diskutieren Sie die Chancen und Herausforderungen, denen sich das Unternehmen bei seinem Wachstum stellt, und laden Sie Ideen ein, die dem Unternehmen helfen, seine Ziele zu erreichen."
Um Arbeitgebern einen besseren Überblick über ihren finanziellen Status zu geben, bietet Robert Half Management Resources mehrere Tipps an
Entscheiden Sie, was Sie teilen möchten.
Sie müssen nicht nur festlegen, welche Details Sie teilen möchten, sondern auch wissen, worüber die Mitarbeiter informiert werden möchten. Wenn Sie sich nicht sicher sind, welche Informationen Sie bereitstellen sollen, ziehen Sie in Erwägung, Kollegen und Berater zu kontaktieren, um zu erfahren, welche Art von Erkenntnissen andere Unternehmen geben.
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